势下如何更好地开展工作，主动深入研究还不够，措施办法
还不多，主动创新意识还不强，在指导工作上出现了“本领
恐慌”。
（三）理论学习方面。一是理论学习还不够深入。虽然
平时能够自觉开展各类理论学习，参加各类学习教育，但在
系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，投
入的时间和精力不足，在全面把握思想体系、准确领会精神
实质上还需下更大的功夫，统揽工作的能力还需要进一步提
高。二是融会贯通还不够深入。学习中满足于掌握基本观点、
基本内容，联系实际、结合工作深层次思考少，没能做到融
会贯通、举一反三，特别是站在政治和全局的角度去思考问
题、谋划工作还不够细致，对用什么方法去实践、靠什么工
作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，
对如何运用新思想指导宣传思想文化工作的思考不够多。
（四）能力本领方面。一是敢抓敢管的力度还不够。面
对新的工作环境、新的职务身份，对主管部门职责和分管单
位干部还未能完全了解，总想着先观察，对工作推进方式、
干部管理等方面没能及时的引导教育，存在抓工作抓干部力
度不够的情况。二是履职成效还不够好。对照宣传工作要求，
也干了不少工作，但对比中央及区市宣传部长会议精神、全
年宣传工作要点等，依旧感到工作思路还不够开阔，工作方
法还不够灵活，工作措施还不够实在，工作成效也不够理想，
在如何推进工作、展示成效上，还有很大的差距。
（五）作用发挥方面。一是贯彻落实上还存在偏差。在
