基层组织建设，推动党建工作写入国企章程；扎实开展党组
织书记 2016 年抓基层党建述职评议，进一步抓党建工作主
体责任落实落地。三是抓党员管理教育规范。严格党员发展
流程，全年共发展党员 152 名，转正党员 86 名，接转党组
织关系 1000 余人。举办 4 期市直机关党组织书记、预备党
员、入党积极分子培训班，培训学员 1000 余人。加快推进
党员信息化管理，市直机关 658 个党组织、11054 名党员全
部录入全国党组织和党员基本信息采集系统。健全完善党费
收缴、使用、管理制度，落实党内关怀帮扶机制，慰问困难
党员和生产工作一线党员 800 余名，发放慰问金 70 余万元，
依规返还 40 个离退休党支部党费 20 余万元。
3、服务“三抓一优”，加快转变机关作风。响应市委市
政府“三抓一优”决策部署，驰而不息推进市直机关“四风”
整治，组织开展“机关联系基层、党员服务群众”系列活动，
推动市直机关干部作风大转变。一是扎实开展“三抓一优”
作风督查。每月组织专班对市直 100 余家单位开展“三抓一
优”作风作风督查，不定单位、不打招呼、直奔现场、直插
末端，实现明察暗访全覆盖。一年来先后约谈党员 11 人，
提醒谈话非党员 29 人，下发交办单 45 份，59 人受到谈话、
批评教育和行政警告处分，在市直机关持续形成震慑，工作
作风明显好转，相关工作得到市委主要领导批示肯定。二是
深入推进脱贫攻坚志愿服务。持续开展精准扶贫垄上行结对
帮扶活动，组织市直机关党员志愿者为贫困户送去现金物资
240 余万元，政策信息近 5000 条，开展科技培训 2657 人次，
