党校主体班次总课时的比例不低于 20%。发挥好“关键少数”
的关键作用，提升主体班教学实践性、针对性、实效性，帮
助学员更加准确地理解党的理论和路线方针政策，更加科学
地把握中央和省委、州委、县委各项重大决策部署，更加优
质高效地推动工作任务全面落实。打破传统教学模式，推行
案例式、研讨式、演讲式、情景模拟等教学方式，增强学习
培训的吸引力、感染力。精挑细选优质党课及各类视频，在
团结报、融媒在线等平台推送，增强干部教育培训的影响力。
出“严”招抓实培训管理。严格落实教学管理制度。县
委组织部会同县委党校加强对参训学员的考核管理，对无故
不参加培训或迟到早退人员，视情节轻重在全县范围内通报
或批评教育。严格实行跟班管理制度。建立教学管理、学员
管理、工作管理等培训管理制度，培训期间互动交流，培训
结束结果及时反馈，确保培训质量。严格推进培训质量评估
制度。建立培训教师、培训课程、参训学员、教学质量“四
位一体”的培训质量评估机制，通过个别谈话、发放问卷、
集中座谈等方式，对教学管理、课程设置、工作保障等进行
客观评价，评价结果作为调整优化培训形式、改进培训工作
的重要参照依据。
汇报完毕，不当之处，请各位领导批评指正，谢谢。
