投诉举报等多种手段，健全执法问题常态化发现工作机制。
加强关系人民群众切身利益重点领域行政执法，强化“双随
机、一公开”抽查事项清单与“互联网+监管”系统检查实
施清单的调整及衔接，加大实地核查和重点抽查力度。
5.严格行政执法行为。以现场推进、典型案例指引等方
式，抓好行政执法“三项制度”落实。全面梳理、规范和精
简执法事项。规范涉企行政检查，着力解决涉企现场检查事
项多、频次高、随意检查等问题。
6.创新行政执法工作。加强行政指导、行政奖励、行政
和解等非强制行政手段的运用，推广说服教育、劝导示范、
警示告诫、指导约谈等方式，实行柔性执法、说理性执法。
健全行政执法人员以案释法制度，把普法融入行政执法全过
程，开展实时精准普法。
7.推进行政执法网格化监管。进一步深化以保障农民工
工资支付监管平台为依托的劳动监察网格化建设，将劳动监
察网格化管理延伸到各类用人单位，加强网格化信息采集工
作，通过建立网格化信息联通平台对网格内信息进行实时分
析比对，从而实现对企业守法情况的掌握和预防，监督行政
执法人员依法行政情况。
三、提高行政应诉复议效能
8.加强和完善行政复议和行政应诉工作。积极探索引入
调解机制，加强协调，有效减少行政争议。严格落实《XX
市人民政府行政复议案件办理规程》，明确行政复议案件办
理程序，促进依法行政。根据《行政复议法》《行政复议法
