组织党员过“政治生日”等政治仪式，形成具有机关特点的
党内政治文化，保持事争一流、唯旗是夺的奋斗姿态。探索
试行“联学+联建”开放式组织生活模式，鼓励组织生活向
基层延伸，把窗口一线、项目现场、攻坚阵地打造成党员党
性锻炼“第一课堂”。
二、夯实组织堡垒，实施“强基”行动
一是抓党组织自身建设。认真落实《中国共产党党和国
家机关基层组织工作条例》，加强机关基层党组织班子队伍
建设，规范机关党务工作者队伍配备和管理。分层次、多渠
道对机关党务干部、机关纪检干部、发展对象、普通党员开
展集中轮训，提升能力素质。持续加强机关基层党支部标准
化、规范化建设，围绕落实党内基本制度等要求制定指标任
务，开展党支部评星定级工作，指导机关基层党支部党建工
作落实到位、资料齐全、记录完善、程序规范。探索推行党
支部书记论坛，讲好支部故事、学好支部经验、干好支部工
作。
二是抓党员教育管理。坚持教育、管理、监督、服务相
结合，突出党性教育和政治理论学习，推动党员教育管理抓
在日常、严在经常。推进党员教育工作体系化建设，落实
《20XX—2023 年全国党员教育培训工作规划》具体要求，
不断提高党员教育培训质量。高质量做好发展党员工作，举
办市直机关党员发展对象培训班。组织开展形式多样的党员
志愿服务活动，引导市直广大党员积极投身城市更新、文明
创建等具体实践，切实发挥党员先锋模范作用。
