常提醒、集体警示教育、集体谈话、个别谈话等方式，坚决推进全局党员干部作
风建设，坚决纠正享乐主义和奢靡之风，克服形式主义和官僚主义。三是强化监
督，在执纪问责上动真格。加强日常监督管理，对工作中不作为、乱作为、慢作
为的行为采取“零容忍”。实施“考勤+工作日志”方式，不定期监督检查干部
的工作情况，提升干部的自律意识和工作自觉性。同时，通过公开监督举报电话、
设立举报箱，畅通监督渠道，营造风清气正的财政环境。
（四）抓牢意识形态工作，把控正确舆论导向。
始终高度重视意识形态工作，切实加强领导、强化监督、狠抓落实，坚持把
强化理论武装、夯实思想基础作为意识形态工作的重点，牢牢把握正确舆论导向，
对意识形态工作平稳把控。
一是扛牢政治责任，强化思想引领。局党组始终把政治建设放在首位，着
力加强党员干部的思想引导，努力构建良好的政治生态环境。围绕贯彻落实《……》
文件精神，高度重视意识形态工作，牢牢把握正确的政治方向，坚持正确的舆论
导向。及时召开局党组中心组学习会、全局干部职工大会、党支部会议、党小组
会议、党员大会等宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习《中共 X
省委关于学习贯彻党的十九届五中全会精神的意见》、《中共 X 市委关于学习贯
彻党的十九届五中全会精神的意见》。学习党的十九届五中全会精神、省委 X
届 X 次、X 次全会精神、市委 X 届 X 次全会精神和区委 X 届 X 次全会精神、区 X
届 X 次党代会精神。及时召开中心组学习会学习《中国共产党宣传工作条例》，
学习党中央和省委、市委、区委有关意识形态工作的重要文件精神。拧紧干部职
工思想信念的“总开关”，提升党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，做
到“两个维护”。
二是坚持凝心聚力，强化履职担当。局党组始终把意识形态工作作为党的
建设重要内容，纳入重要议事日程，把意识形态工作纳入党组织生活会、民主生
活会、述职述责重要内容。制定了区财政局《落实意识形态工作责任制实施方案》、
《党组中心组理论学习方案》，把意识形态工作作为党的建设的重要内容，定期
研判分析，解决难点和问题。局党组书记负总责，由分管办公室工作的分管领导
具体负责分管意识形态工作。党组每季度向上级党委专题汇报意识形态工作，形
成专题报告。班子成员认真参加理论学习教育，通过党组中心组学习、个人自学、
党员 e 家、学习强国等方式，学习领会习近平总书记关于意识形态工作的重要论
述,学习贯彻中央、省、市、区委相关重要决策部署，切实增强维护意识形态领
域安全的责任心和主动性。班子成员严格落实“一岗双责”，管理好分管科室的
意识形态工作，把意识形态工作与业务工作同安排、同研究、同落实，形成示范
带动。
三是敢于发声亮剑，强化阵地管控。增强正面宣传引导。通过局门户网站、
公共宣传栏、微信等平台，以及各类集中学习形式，积极宣传党的十九大精神、
习近平新时代中国特色社会主义思想、中央、省市区全会精神等，形成强大的正
面宣传氛围，牢牢占领党员干部的理想信念和价值观念思想阵地。积极做好舆论
引导和舆情处置。针对时事热点积极开展形势教育，引导干部职工正确看待矛盾，
理性分析问题，做到不信谣、不传谣、不妄议；安排专人及时关注舆情信息，做
到第一时间发现，第一时间处置。积极参与正面向上的网宣网评，做到意识形态
阵地可管可控。建强干部队伍。严格干部队伍管理，组织干部职工参加上级部门
