好”改革，创新打造“民情超市”，完成城投公司、财金公司两大
融资平台的分离，建立起扁平高效的指挥与实操工作机制，为
兰山高质量发展提供了制度保障。四是干部上的准备。兰山干
部攻坚克难、担当作为的精气神，是兰山干事在前、走在前列
的根本和关键。兰山的区域特点和工作任务决定了“庸懒散贪”
干部无藏身之地，只有履职争先、担当作为的干部，无私奉献、
胜任岗位的同志，才能在兰山有岗有位，这就是干部使用的导
向！这次疫情防控工作，检验了我们干部队伍建设的成效，全
区 4.8 万名党员干部群众放弃休假、尽锐出战，再一次证明，
兰山的干部队伍是一支敢打硬仗、善打胜仗的队伍。全区党员
干部要继续发扬这种万众一心、众志成城、团结一致抓工作的
作风，继续发扬攻无不克、战无不胜、敢于攻坚破难的精神，
心往一处想、劲往一处使，汇聚起更加强大的工作合力。
经济发展，项目为王。经过认真梳理，今年我们要开工
建设的片区及重点项目共有 105 个，总投资 2030 亿元，年度
投资 450 亿元。这些项目事关习近平总书记关于临沂物流“向
现代物流迈进”重要指示的实现，事关鲁南苏北区域性中心城
市的建设，事关兰山产业的转型升级，事关临沂西城的崛起，
事关人民生活幸福指数的提升，我们责无旁贷，必须抓紧抓好。
否则，兰山率先就是一句空话。所以，各镇街、各部门要研究
方法、策略、办法，必须真正做到敢打擂、会打擂，能攻坚、
会攻坚，能担当、会担当，能打仗、打胜仗!
按照市委、市政府的工作部署，区委、区政府提出了“打
