自华所作的调查报告。会议认为：2016 年，市人民政府及主
管部门高度重视我市考录(聘)新增财政供养人员工作，进一
步加强了领导，严格程序,规范运作，做到了公开公平公正，
执行情况总体较好。但也存在考录(聘)人员计划执行未到位，
引进人才结构不优、高素质人才引进难等问题，应引起重视，
并加以解决。市人民政府提出的 2017 年考录(聘)新增财政
供养人员计划，是依据有关政策规定，经过认真研究确定的，
符合全市编制管理实际情况及中央关于市财政供养人员只
减不增的要求，计划较为合理可行。会议要求：2017 年的考
录(聘)工作要做到招得进、招得准、用得好。要进一步澄清
底子，优化考录(聘)计划;要严肃认真执行好计划，争取主
动，加大人才引进宣传，创新考录(聘)方法方式，确保计划
完成;今后没有完成好考录(聘)计划的单位要向市人大常委
会报告原因;要适当加大定向培养生的比例，并完善相关制
度，保证定向到位;要坚持并完善机关事业单位已安置退役
土兵择优录用工作机制;要重视市直机关适度引进人才;重
视加强对引进人才的培养、使用和管理，避免人才流失，真
正做到人尽其才，才尽其用。
三、会议听取和审议了市委常委、市人民政府常务副市
长周赏玲代表市人民政府市长周俊文提出的《关于提请审议
湘乡市东山投资建设开发有限公司 4 亿元项目贷款还款资金
列入同期年度财政支出预算的议案》(湘乡政函〔2017〕1 号)
《关于提请审议湘乡市东山投资建设开发有限公司 1.2 亿元
项目贷款还款资金列入同期年度财政支出预算的议案》(湘
