等共建活动。对内，各基层党支部结合所属部门中心工作，
围绕“党建+质量”“党建+安全”“党建+人才”等开展结对
共建，探索构建“协同发展、双向促进、共同提高”的基层
党建工作格局。
三、“三个先锋”带队伍，以“青春红”映育才匠心
秉承“映山红”永不言弃的坚韧品格，培育好新时期党
员骨干队伍，勤学苦练、深入钻研，勇于创新、敢为人先，
在奋力推进企业高质量发展中激扬青春、成就梦想。培育“先
锋队伍”提升素质水平。深入实施党员骨干队伍“双培养”
工程，区分生产操作、专业技术、综合管理三类培养对象，
通过“结对子”“压担子”“竞赛式”“规划式”等培养载体，
注重在重要任务重大项目中考察党员、锻炼队伍，努力做到
重要岗位有党员、主要骨干是党员、关键时刻见党员。大力
弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，建立健全人才成长机
制，依托“映山红杯”烟机修理/操作技能大赛、大师（劳
模）工作室、“师带徒”、技能比武等培养载体，不断锤炼过
硬本领、培育骨干人才。近年来，工厂先后培养出“全国烟
草技术能手”“XX 省劳动模范”等省部级先进个人 7 名，“省
国资委三八红旗手”“XX 市五一劳动奖章”等地厅级先进个
人 35 名。搭建“先锋平台”发挥先锋作用。以“融入中心、
服务大局、提升自我、争当先锋”为目标，广泛搭建“党员
责任区”“党员示范岗”“党员突击队”等创先争优载体，围
绕技改搬迁、疫情防控、设备改造、深度清洁等开展工作，
激励党员在急难险重任务中展现担当、做出业绩、实现价值。
