几乎没有进行专题研究部署。在意识形态风险隐患排查整治
中缺乏政治敏锐性和警惕性，工作没有落实到最基层最末梢，
对个别领域、个别方面失管失察。
（四）对照担当作为方面突出问题
一是贯彻落实上级决策部署不到位。虽然能够坚定不移
坚持以人民为中心的发展思想，结合工作实际完整、准确、
全面贯彻新发展理念，但在具体贯彻落实党中央和省委、市
委决策部署过程中，有时存在对上级精神领会不充分不透彻，
联系自身资源禀赋不够紧密的情况，思路还不够开阔、措施
还不够有力，导致一些工作缺乏特色和亮点。
二是在满足干部职工群众新的期待和要求上有不足。努
力做到继续以“我为群众办实事”实践活动为载体和抓手，
认真了解、广泛听取干部职工和人民群众对分管工作的统筹
协同、后勤管理、服务保障等方面工作的意见建议，并对相
关问题认真研究、协调处理，实现分管各项工作再上新台阶。
但还没有完全做到全面认清和系统把握不同群体的多样化、
个性化、特殊化新需求，未能做到及时、科学、合理地回应
各方关切、兼顾各类诉求。
（五）对照工作作风方面突出问题
一是斗争的效果仍不足。对工作和生活中出现的各种问
题、矛盾和不正之风，敢于带头发扬斗争精神能够做到旗帜
鲜明地指出、批评、抨击。但有时面对不同的矛盾和问题，
未能快速地选择出最合理的斗争方式，斗争的效果还不够好，
方式和方法还需要进一步改进。
