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金昌市金川区卫生健康局2019年上半年工作总结及下半年工作计划

工作总结 总结 计划 DOCX   7页   下载0   2024-08-31   浏览43   收藏0   点赞0   评分-   免费文档
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金昌市金川区卫生健康局 2019 年上半年工
作总结及下半年工作计划
今年以来,金川区卫生健康工作以深化改革为抓手,以
为人民群众提供安全、高效、优质、价廉的医疗卫生服务为
目标,聚力抓重点、补短板、强弱项,不断完善政策措施,
优化体制机制,强化能力提升,较好地完成了各项工作任务,
实现了时间过半、任务过半。
一、基本情
全区现共有区属医疗机构 109 家,其中:公立性医疗机
11 家(中医 1 家,乡镇卫生院 2 家,农垦卫生院 1 家,
街道社区卫生服务中心 5 妇幼保健和计划生育服务中心
1 1 20
卫生 28 50
现有医疗卫生人员 392 人(公立性医疗机 283 人,其中
177 106 136
人;执业护 181 人;医技人员 36 人;乡村医生 39 人。
5 215273 668
人口出生率 3.23‰,人口自然增长率 2.46总人口符合
政策生育率 99.85%,总出生人口性别比为 99.47
二、主要工作完成情况
(一)医改工作稳步推进。一是从 2018 6 1 日起
全面推行“先诊疗后付费”和“一站式”即时报销服务,减
轻了患者就医负担;二是持续巩固完善分级诊疗制度金川
260 种、55 种;三是区属公立性医疗机构全部取消了“收支
两条线”管理,所有药品(中药饮片除外)实行零差率销售;
案》
镇卫生院对各村卫生室实行了统一规划布局、统一行政管
理、统一人员管理、统一业务管理、统一药械管理、统一财
务管理”的“六统一”管理;五是按照《金川区解决乡村医
》要求,
岗乡村医生发放养老补助对在岗乡村医生全部购买企业
2019
,定期召
络员会议,对相关工作进行了安排部署确保创建工作取得
扎实成效。
(二)医疗服务能力有效提高。一是制定并印发了《金
川区医疗卫生服务体系规20162020 年)通过公开竞
聘的方式,及时在城区人员密集、新增小区、服务空白区
地域调整、新设立社区卫生服务站 4 个(龙集里社区卫生服
务站、昌荣里社区卫生服务站、昌泰里社区卫生服务二站、
站)二是
“优质服务基层行”活动为契机,制定了《金川区基层医疗
机构综合考评细则(千分表),每年对区属公立性医疗机
进行综合考评;三是严格执行在岗乡村医生到龄退出制度,
对到龄的乡村医生办理了退出手续,对不符合条件的乡村医
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金昌市金川区卫生健康局 2019 年上半年工作总结及下半年工作计划 今年以来,金川区卫生健康工作以深化改革为抓手,以为人民群众提供安全、高效、优质、价廉的医疗卫生服务为目标,聚力抓重点、补短板、强弱项,不断完善政策措施,优化体制机制,强化能力提升,较好地完成了各项工作任务,实现了时间过半、任务过半。 一、基本情况 全区现共有区属医疗机构 109 家,其中:公立性医疗机构 11 家(中医院 1 家,乡镇卫生院 2 家,农垦卫生院 1 家,街道社区卫生服务中心 5 家,妇幼保健和计划生育服务中心 1 家,公立社区卫生服务站 1 家);私立社区卫生服务站 20 家;村卫生室 28 家(含小井子卫生室);个体诊所 50 家。现有医疗卫生人员 392 人(公立性医疗机构 283 人,其中:正式 177 人,聘用 106 人),其中:执业(助理)医师 136 人;执业护士 181 人;医技人员 36 人;乡村医生 39 人。 截止 5 月底,全区总人口 215273 人,总出生 668 人,人口出生率为 3.23 ‰,人口自然增长率 2.46 ‰,总人口符合政策生育率 99.85%, 总出生人口性别比为 99.47 。 二、主要工作完成情况 (一) 医 改工作稳步推进。 一是从 2018 年 6 月 1 日起,全面推行“先诊疗后付费”和“一站式”即时报销服务,减轻了患者就医负担;二是持续巩固完善分级诊疗制度,金川区中医院、 双湾镇 中心卫生院分级诊疗病种分别增加到了 260 种、 55 种;三是区属公立性医疗机构全部取消了“收支两条线”管理,所有药品(中药饮片除外)实行零差率销售;四是制定出台了《乡村医疗机构一体化管理实施方案》,两镇卫生院对各村卫生室实行了“统一规划布局、统一行政管理、统一人员管理、统一业务管理、统一药械管理、统一财务管理”的“六统一”管理;五是按照《金川区解决乡村医生养老问题的实施方案(试行)》要求,已对符合政策的离岗乡村医生发放养老补助,对在岗乡村医生全部购买企业职工基本养老保险;六是制定出台了《金川区 2019 年慢性病综合防控示范区建设实施方案》,定期召开工作推进会及联络员会议,对相关工作进行了安排部署,确保创建工作取得扎实成效。 (二)医疗服务能力有效提高。 一是制定并印发了《金川区医疗卫生服务体系规划( 2016 — 2020 年)》,通过公开竞聘的方式,及时在城区人员密集、新增小区、服务空白区等地域调整、新设立社区卫生服务站 4 个(龙集里社区卫生服务站、昌荣里社区卫生服务站、昌泰里社区卫生服务二站、昌丰里社区卫生服务站),扩大了服务覆盖面;二是以开展“优质服务基层行”活动为契机,制定了《金川区基层医疗机构综合考评细则(千分表)》,每年对区属公立性医疗机构 进行综合考评;三是严格执行在岗乡村医生到龄退出制度,对到龄的乡村医生办理了退出手续,对不符合条件的乡村医生进行了辞退,新聘用优秀年轻村医,进一步提升了乡村医生队伍活力;四是在区中医院开设了“名医大诊堂”,定期邀请省内专家和本土名医坐诊,使群众就近享受到专家的优质医疗服务;五是采取送出去、请进来、师带徒等方法,分层次、有重点地加强人才培养力度;六是全面参与金川区重大活动、体育赛事、 维稳等 医疗救助保障工作。 (三)国家基本公共卫生服务不断完善。 制定并完善了《金川区基本公共卫生服务项目绩效考核方案(试行)》,对承担 公卫项目 的区属各医疗机构采取以量定补、交叉考核、全区排名、奖罚并重、末位淘汰的方法,强化 了公卫绩效 考核。截止目前,累计建立城乡居民电子健康档案 184719 人,建档率 78 %;高血压患者规范管理率 98 %;糖尿病患者规范管理率 98 %;严重精神障碍患者规范管理率 80.53% ;为 65 岁以上老年人免费体检 10394 人,健康管理率 38.2 %;肺结核患者管理率 100% ;各类免疫规划疫苗接种率均达到 95% 以上;金川区常住居民签约率达 34% ,重点人群签约率达 66% ,贫困人口、计划生育特殊家庭、肺结核、严重精神障碍患者签约覆盖率 100% 。 (四)健康扶贫工作扎实开展。 区属医疗机构全部实行“先看病后付费”和“一站式”即时结报,贫困人口住院实际补偿比例达到 85% 以上,有效减轻贫困人口医疗费用负担。 建立了市、区、镇、村四级医师组成的签约服务团队 27 个(其中市级专家 20 名、区级 6 名、乡镇医生 10 名、村医 20 名)。已完成脱贫不脱政策人口“一人 一 策”帮扶措施制定 2026 人,送医上门服务 3326 人 ( 次 ) ,开展“送人就医” 13 人(次)。发放健康扶贫政策汇编 1000 份、宣传年画各 500 份,宣传折页 1500 余份。扎实开展健康扶贫“回头看”工作,核实建档立 卡人员 缴纳城乡居民基本医疗保险 4000 余人;核查大病集中救治 13 人、重病兜底保障 8 人。严格执行《金川区农村低保户特困供养人员家庭成员免费就医实施办法》。 (五)中医药能力不断提升。 制定印发了《金川区中医中药产业发展专项行动计划》。自筹资金 7 万余元,在金川路街道社区卫生服务中心建设中医馆,预计 8 月中旬完工。到时,全区 2 家乡镇卫生院、 5 家社区卫生服务中心均建成中医
金昌市金川区卫生健康局2019年上半年工作总结及下半年工作计划