知识，增强了学习、贯彻、执行政策的能力，也减少了由于
素质低、工作失误引起的纠纷；调查研究下基层、信访接待
下基层、现场办公下基层，化“被动”为主动，化“上访”
为“下访”，一边发现问题一边化解矛盾，有效回应了群众
的诉求，一批能解决的民生问题、初信初访能够及时得到解
决，突出问题也不断减少，是我们把矛盾化解在基层、促进
基层和谐稳定发展的有效方法。
（三）更加深刻认识“四下基层”是联系群众、服务群
众的重要渠道。“四下基层”源于实践又指导实践，是我们
党坚持群众路线这一优良传统的继承和创新，科学回答了新
的历史条件下如何增进与人民群众感情、做好联系服务群众
工作、解决好执政党与人民群众关系等问题。面临新形势、
新挑战，贯彻群众路线有了更新、更高的要求，需要我们深
入做好组织群众、发动群众、依靠群众、服务群众工作。作
为组工干部要带头落实“四下基层”，深入人民群众的生产
生活，到群众困难比较多、意见比较大的地方体察群众意愿、
倾听群众呼声、关心群众疾苦，帮助老百姓解决出行、教育、
就医、就业等具体问题，成为我们党联系群众、服务群众的
重要渠道。
（四）更加深刻认识“四下基层”是转变作风、锤炼干
部的重要举措。通过“四下基层”，让广大干部到农村一线
去，与群众同吃同住同劳动，全面参与维护稳定、乡村振兴、
基层治理等工作，在开展政策宣讲、化解矛盾、排忧解难过
程中，既加深了对党的方针政策和理解和把握，又提升了调
