八大以来,党中央对巡视进行了一系列改革和深化,突出问
题导向,形成了准备阶段注重搜集问题、了解阶段注重突破
问题、报告阶段注重反映问题、反馈阶段注重直指问题、移
交阶段注重跟踪问题、整改阶段注重解决问题的监督链。然
而,这是制度层面的理想设计。实践中,巡视发现问题的威
力已经彰显,但解决问题的成效尚待提升。因为在巡视“前
半篇”,上级党组织履行主体责任,通过授权巡视办和巡视
组开展监督,掌握主动权。而到了巡视“后半篇”,整改的
主体责任由下级党组织承担,上级难以了解和掌控。为此,
党中央设计了巡视“回头看”,加强对巡视整改的日常监督、
考核整改落实情况等机制建设,以督促巡视整改。如《巡视
工作条例》第三十六条规定,开展巡视工作的党组织的组织
部门的主要职责包括“把巡视整改落实情况纳入被巡视党组
织领导班子和领导干部年度考核重要内容,把巡视发现的问
题以及整改落实情况作为领导班子建设和干部考核评价、选
拔任用、管理监督的重要参考”。开展巡视整改评估能将上
级党组织的权威以规范、合理的方式制度化、持续性地纳入
巡视整改过程,并为将巡视整改落实情况纳入组织部门考核
提供客观依据,促进形成了以问题为导向的巡视监督闭环管
理链条。
有利于形成反向监督机制,促进提升巡视质量。巡视的
生命力在于发现问题。巡视组“一次一组建”,在党委(党
组)授权下独立对巡视对象开展监督。巡视发现问题的质量
很大程度上取决于巡视组特别是组领导的党性修养、担当精